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至此，南北船合并正式落地推进。关于南北船合并，市场一直有着强烈的预期，甚至每年都会有相关事宜即将落地的市场预期。综合考虑企业研发投入指标、人才指标以及利润产出、收入产出资本产出以及PEG指标，为南北船合并相关8家上市公司的科创综合实力进行排行：

安联集团是欧洲寿险巨头，深耕中国市场20余年，近年来，安联持续对中国市场进行多元业态投资。2018年底，安联（中国）保险控股获批为中国首家外资保险控股公司，2019年初，安联旗下的安联投资备案了外资证券类私募，成为最早获得投资中国资本市场的外资集团之一。在不动产方面，融新科技中心是安联于北京直接进行的第二个写字楼收购项目，安联2018年还收购了中关村甲级写字楼高科岭98%的权益。

在做金融科技也好还是做企业的数字化，我个人感觉现在的企业必须要去改变一个观点，过去可能企业内部做信息化的时候，更多的是我只要做好我自己的事情，把我的能力提升起来就可以了，大家很少把自己的能力开放和暴露到企业的外部去，但是现在的金融科技、数字化的浪潮带来的一个趋势是，大家要跟外面的科技公司合作共赢。

值得一提的是，在房地产开发行业利润普遍偏低的情况下，美好置业能够通过城中村综合改造业务，实现99.59%的毛利率。而在房产开发（二级业务）上，其内部人士亦对《每日经济新闻》记者直言，公司的住宅开发项目并不算多。根据半年报，美好置业在建、待建、竣工项目共计11个，主要集中在武汉，以及广东、沈阳、重庆、西安、合肥、芜湖六地。

对于已经同时拥有QFII和RQFII资格的合格投资者，应在新规实施后30个工作日内指定一家托管人为主报告人，并在指定后10个工作日内委托该主报告人向国家外汇管理局申请办理变更登记。合格投资者应协助新的主报告人做好与其他托管人之间的信息报送等衔接工作。相关登记无需到现场办理，主报告人可选择将登记所需材料邮寄至国家外汇管理局。

人才培养，确实有代价，流失很可惜。有这么个说法：培养一个飞行员，要用与其身体等重的黄金。我们理解损失一个张小平的焦虑，但更认可人才的自由流动，崇尚人才管理在制度框架之内进行。比如，对于体制内的人才流失，一些政府要津部门的离职，可以设立避嫌的“过冷河”机制，防止利益旋转门，对于一些掌握专利与核心技术的人才，可以也应该签署竞业禁止协议，防止核心技术流失。